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“Intensidad en estado puro …” – Experience Learning Program – El Món St. Benet

Es difícil resumir en pocas líneas la experiencia que ha supuesto esta estancia en el Món Sant Benet. El Experience Learning Program -outdoor- marca, en cierto modo, un punto de inflexión entre el inicio del EMBA y las clases después de este programa. El desarrollo del mismo, des del punto de vista del liderazgo y autoliderazgo, permite un viaje iniciático hacia la gestión personal y social en situaciones de cambio. Un cambio que tanto puede ser personal, como profesional, o bien incluso dentro de la misma organización. Sin lugar a dudas, el hecho de trabajar conjuntamente en situaciones de diversa índole, nos ha permitido estrechar relaciones y mejorar el trabajo en equipo.

 emoción”, “cambio”, “revelación”, “ilusión”, “mejora”, “sensaciones”, “ayuda”, “impulso”, “tranquilidad”, “disfrute”, “creatividad”, “descubrimiento”, “autosuperación”, …

… son algunas de las palabras que las y los participantes han utilizado para expresar, en un flash, lo que ha supuesto el paso por el programa.

La vuelta a la normalidad del día a día no es fácil después de este paréntesis en un entorno tan idílico; pero cada momento hay que aprovecharlo a la máxima intensidad posible ! Y aunque el día a día muchas veces nos absorbe y nos hace perder la noción de lo esencial, o desviarnos del camino propuesto, o tener miedo al cambio, etc., todo ello es natural y forma parte de nuestro ser. Pero seguro que podremos vencerlos con ilusión, iniciativa, y determinación !

 “The future depends on what we do today” (M. K. Ganhdi)

Jordi J. Lorente Vázquez, EMBA Candidate 2015

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“Nuestra experiencia al realizar el Executive MBA”

“La experiencia de los 18 meses del Executive MBA en ESADE, difícilmente se pueden explicar y detallar… Muchos son los inputs que, una vez finalizado, quedan en el participante… muchas emociones, sentimientos, y por supuesto, un extenso aprendizaje de multitud de temas que hoy, más que nunca, son absolutamente necesarios conocer.

Es, sin lugar a dudas, un programa ambicioso y exigente, que lleva a todos los que en él participan a un reto constante, tanto en lo personal como en lo profesional. Precisamente, es esta unión la que hace que sea altamente interesante, por cuanto todos los participantes y docentes están absolutamente volcados en que cada sesión sea aprovechada al máximo, con un alto rendimiento, y productividad. Esta combinación se complementa con las semanas internaciones (UK, China o India y USA), que dotan al participante de una mirada mucho más nítida, y conocedora de la realidad.

No es, por lo tanto, un Programa dirigido a personas que no tengan inquietudes, que sean conformistas o que no deseen cambiar las cosas, sus entornos más próximos, ya que el EMBA es todo lo contrario. El EMBA mira al mañana, afronta el futuro de una manera dinámica, aportando valor, de forma global, traspasa las habituales zonas de confort para adentrar a sus participantes en nuevos escenarios, que si bien eran desconocidos, son, sin duda, necesarios conocer para tener garantías de éxito.

ESADE es la pieza clave en todo lo anterior, es el motor que lo hace posible. Sin sus Valores, sin su Visión, sería imposible entender la profundidad de este Executive MBA, haciendo trascender lo que es el mero Management, para llegar a la persona, al participante, que llega a comprender cuáles son realmente los reales valores del éxito, su complejidad y trascendencia.

Cierto es que la actual situación social y económica no son las mejores, pero tras cursar el EMBA, más opciones se ven, más posibilidades de cambio se pueden estudiar, y nuevos caminos, que anteriormente ni tan siquiera eran concebibles, son posibles plantear. Los tradicionales límites se pueden rebasar ya que durante más de 18 meses te entrenas, ensayas, y aprendes, para diseñar un entorno mejor.

Es por todo lo anterior, por lo que realmente el Executive MBA es una aventura personal, que no empieza en la primera sesión, sino que se inicia en el momento que el candidato percibe que es posible cambiar las cosas, que asume el esfuerzo y dedicación necesaria, que quiere crecer como persona, y que “simplemente” necesita conocer cómo lograrlo. De todo lo demás se encarga ESADE, equipo docente y resto de participantes”.

Ignacio López Fernández

Delegado Executive MBA 2012/2013

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